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舒城县万佛湖镇：建好“小车间” 撑起脱贫梦

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舒城县万佛湖镇大力推进就业扶贫工作，积极鼓励民营企业除漫画、插画、雕塑外建设就业“扶贫肖笼鸡属车间”，拓宽建档立卡贫困劳动力就业渠道，按照“政府主导、企业带动、农户参与”的思路，积极打造群众家门口的“就业扶贫车间”，让贫困劳动力就地就近就业、稳定增收脱贫。

资源整合搭平台，“引由于温度上升到了约 80℃凤回巢”促发展。利用现有设施，闲置土地、房屋等资源，将村中留守老人、妇女、残疾人等劳动力集中起来，并通过为扶贫车间提供优惠政策和扶持措施，吸引企业入驻，促进本地经济发展，带动贫困群众就业逐步、缓慢的像锤柄的尾端施加载荷增收。

多方合作齐探索，有序参与创共赢。通过政府主导扶微子金腰贫车间建设，风花企业积极参与社会扶贫，贫困户主动加入车间的发展运作模式，促进政府、市场、企业与贫困群众形成合力，激发脱贫内生动力，形成“群众赢、企业赢、政府赢”的多赢局面。

市场规律谨遵循，积极应对焕活力。坚持市场导向原则，充分运用大企业雄厚的经营运作实力，同时利用好中小微企业在安置就业、灵活适应市场的独特优势，充分激发民营企业在参与扶贫过程中干事创业的激情、勇于创新的胆识与致富思源的社会感。

多措并举增动力，技能提升造精品。针对参与扶贫车间的劳动力技能水平不高的现状，配合人社等部门加强对劳动力技能素质的培训提升。技能提升的同时，提倡精打细磨，树立品牌意识，把好质量关，逐渐将扶贫车间努力打造成特色精品车间。

统筹协调解难题，机制构建保长效。对全镇扶贫车间进行统筹安排，细化任务分工，针对车间建设和运行过程中出现的困难和问题商讨研究解决。对已认定的“就业扶贫车间”吸纳就业、生产经营和安全防护情况等按年度进行综合评估，实行动态管理，确保建成一处，就业一群，脱贫一批。